Recrutement directeur hébergement & animation

Besoin de recruter un directeur hébergement & animation d’un réseau hôtelier ou de résidences services ?
Expert des secteurs de l’hôtellerie et du luxe depuis plus de 30 ans, le cabinet AJ Conseil RH & Recrutement est le spécialiste du recrutement de cadre avec un réseau affûté et une équipe de conseillers réactifs et dynamiques en recherche perpétuelle de talents. C’est tout naturellement qu’il s’impose comme votre interlocuteur privilégié dans le recrutement d’un directeur hébergement & animation.

AJ Conseil, cabinet de chasse de tête reconnu, développe son savoir-faire à Paris, mais aussi en Suisse à Genève et sur la Côte d’Azur, à Nice. Quels que soient votre taille et votre profil (groupe hôtelier, établissement indépendant, hôtellerie de plein air, villages de vacances…), en France, en Europe ou à l’international, l’équipe performante des 5 consultants AJ Conseil, formés à la connaissance de votre secteur, sont à même de répondre à votre besoin.

Avec une méthodologie de recrutement ayant fait ses preuves depuis de nombreuses années, AJ Conseil développe une base de données personnelle de 65 000 candidats qualifiés avec des profils de cadre ou en devenir… de quoi réaliser le matching idéal pour recruter votre directeur hébergement & animation.

Emploi directeur hébergement & animation : la fiche métier

Il participe à l’élaboration des axes stratégiques et accompagne le déploiement de la politique hôtelière et animation de la marque. Véritable animateur de réseau, il est doté d’un excellent relationnel, et fait preuve de pédagogie, créativité et leadership. C’est un poste stratégique au sein de l’entreprise qui nécessite des capacités à conceptualiser, vendre et mettre en œuvre.

Les principales missions d’un directeur hébergement & animation

Proposer les concepts hébergements du groupe ainsi que les services afférents,
Elaborer les plans de déploiement et en assurer la bonne mise en œuvre,
Elaborer les axes stratégiques de la politique animation et en assurer la mise en place avec le support de l’équipe animation siège,
Assurer l’harmonisation des pratiques hôtelières à travers le bon déploiement des outils conçus avec les départements supports concernés,
Veiller, en collaboration avec l’acheteur responsable du portefeuille des services (lingerie, bio nettoyage, etc.), à l’harmonisation et la diffusion des bonnes pratiques,
Assurer la mise à disposition auprès du réseau des outils de pilotage adaptés de la qualité de service hôtelier & animation,
Dans le cadre d’une ouverture, participer au recrutement et à la formation du responsable hébergement/animateur, et assurer son intégration,
Accompagner le directeur dans la réflexion et la mise en place de l’organisation dans son champ de compétences (horaires, plannings, distribution des tâches),
Dans le cadre d’un rachat, réaliser l’audit hébergement, et appuyer le directeur et le responsable hébergement dans l’accompagnement au changement auprès des équipes hébergement/animation/restauration.

Les principaux interlocuteurs du directeur hébergement & animation

La direction générale,
La direction des opérations,
Les managers,
Le service marketing
Le service commercial,
Le service RH
Le service communication.

Le niveau d’études d’un directeur hébergement & animation

Un diplôme de la filière hôtelière (niveau Master 2) ou d’école de commerce est nécessaire, ainsi qu’une expérience confirmée à une fonction de direction ou de responsable de réseau dans le management d’établissements accueillant des personnes.