Directeur Technique Groupe H/F 895/AML-AJ - offre d'emploi
Groupe Hôtelier implanté en montagne recrute son (sa) Directeur(trice) Technique Groupe pour gérer l’ensemble du parc.

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Date : 01 Avril 2016  |  Région : France  |  Secteur : Hôtellerie

 Type de contrat: CDI

Localisation: Dans le 74

Disponibilité du poste: à pourvoir rapidement

Rémunération: fixe brute annuelle comprise entre 42 et 48 K€ versée sur 12 mois +primes +voiture de fonction

Déplacement à prévoir

Statut: Cadre

Période d’essai 4 mois renouvelable une fois

 

 

A propos de notre client

Groupe Hôtelier implanté en montagne disposant d’un total de 650 chambres, recrute dans le cadre d’un remplacement son (sa) Directeur(trice) Technique Groupe pour gérer l’ensemble du parc.

Description du poste

Rattaché au Directeur Général de la filiale et en relation avec la direction technique de la maison mère du Groupe, le directeur technique aura la charge du suivi technique immobilier de l’ensemble du parc hôtelier.

Avec l’appui d’une équipe de 6 à 9 personnes selon la saison, il / elle aura pour mission :

  • Encadrement de l’équipe de technicien des établissements : gestion des plannings, formations, suivi des réalisations afin de maintenir la performance des équipements des hôtels et la qualité de service aux clients,
  • Mise en place et suivi des investissements (CAPEX) et des dépenses de fonctionnement des établissements (OPEX), propositions d’amélioration,
  • Mise en place et suivi des plannings préventifs et curatifs des équipements,
  • Coordination avec nos prestataires IT de la maintenance du parc informatique,
  • Coordination des interventions sur l’ensemble des fonctions techniques (climatisation, chauffage, froid, équipements de cuisine, électricité, plomberie, piscine, spa…) et diagnostiques des besoins de maintenance,
  • Suivi des chantiers de rénovations en collaboration avec la direction immobilière de la maison mère, participation aux réunions de chantier, communications et reporting, suivi des levées de réserves,
  • Négociation et contractualisation avec les fournisseurs, validation des devis et factures,
  • Suivi des stocks,
  • Responsable de la sécurité des biens et des personnes : suivre et faire respecter les méthodes et procédures règlementaires en vigueur en matière d’hygiène sanitaire et de sécurité incendie.

Profil recherché

Homme ou femme, issu(e) d’une formation supérieure, vous disposez impérativement d’une expérience managériale et technique significative dans l’environnement du tourisme ou de l’hôtellerie.

Vos atouts pour le poste :

  • Compétences managériales reconnues : former, faire évoluer, accompagner
  • Compétences techniques avérées : électricité, climatisation, plomberie…
  • Dynamique, ordonné, structuré, précis et efficace
  • Sens aigu de l’organisation et de la gestion des priorités
  • Rigueur de gestion administrative
  • Autonomie attendue
  • Polyvalence, adaptabilité et disponibilité
  • Sens du service aux clients

A l’aise avec l’outil informatique : gestion de tableaux de suivi, reporting auprès de la maison mère et du DG de la filiale