4* hotel General Manager in Paris M/F - 647/AML
Hotel group in full development

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Date : 19 December 2013  |  Location : France  |  Industry : Hotel Business

Dans le cadre de l'intégration d'un nouvel établissement, groupe hôtelier en plein développement recherche un Directeur d'Hôtel H/F expérimenté

Rattaché au Directeur des Opérations du groupe, le Directeur de l’Hôtel aura la charge de la gestion quotidienne de son établissement. 
Il sera le garant de la qualité des prestations fournies et du développement du CA. 

Secondé par un adjoint les missions seront : 

  • Responsable de la qualité de l’ensemble des prestations proposées à la clientèle 
  • S’impliquer au quotidien dans la relation client afin de s’assurer de sa satisfaction 
  • Animer et encadre une équipe d’une 30aine de personnes : gestion des plannings et des tâches, organisation de réunions internes 
  • Assurer le respect de la législation du travail en vigueur 
  • Assurer le développement de chacun des collaborateurs : entretiens annuels, formations et évolutions en interne 
  • Assurer la conformité du produit aux standards d’accueil et de propreté en vigueur au regard de la catégorie de l’établissement 
  • Contribuer activement à l’amélioration constante des performances financières et mettre en place les actions permettant d’atteindre les objectifs visés tant en terme de CA, de TO et de revenu par chambre 
  • Suivre le compte d’exploitation 
  • Gérer la pérennité des installations par un entretien régulier 
  • Participer à la réflexion et veiller au respect de la politique tarifaire fixée par la hiérarchie en partenariat avec les yield managers du groupe 
  • Garantir la sécurité des biens et des personnes 
  • Participer aux réunions organisées par le groupe et mettre en œuvre les actions décidées en communiquant les informations à l’ensemble des collaborateurs 
  • Organiser le suivi des actions sous forme de comptes rendus périodiques 
  • Suivi des chantiers de rénovations prévues courant 2014 
  • Préparer le changement d’enseigne : respects des normes, du cahier des charges, préparation et mise en œuvre des actions de communication et de commercialisation en lien avec le siège 


Homme ou femme, issu d’une formation supérieure hôtelière, vous bénéficiez d’une expérience significative et réussie en qualité de directeur d’hôtel au sein d’une structure haut de gamme de taille équivalente

Vos atouts pour le poste : 

  • Connaissance du marché parisien 
  • Aptitudes commerciales avérées 
  • Aptitudes reconnues dans le management d’équipes 
  • Idéalement, expérience en qualité de manager d’hôtel au cours d’un période de travaux 
  • Sens aigu de l’organisation et de la gestion des priorités 
  • Rigueur de gestion administrative 
  • Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité 
  • Maitrise parfaite de la langue anglaise 
  • Excellente connaissance du yield et des outils informatiques 


Salaire : à négocier en fonction du profil – Fixe + système de variable de 20-25% mis en place à l’issue de la période d’essai 
Statut cadre. Période d’essai de 4 mois éventuellement renouvelable 3 mois.